指路明灯：公共营养师怎么找到适合自己的工作

近些年，随着国民对于生活水平质量要求不断提高，因此公共营养师的这个职业逐渐火热了起来，但是有不少小伙考了公共营养师证书之后，发现理想的工作并没有那么好找。今天咕咕狗就从实际发出，为大家提出一些参考性的建议，希望能帮助各位顺利地找到满意的工作。

一、做好个人定位

企业的HR在招聘的时候，最看重的就是一个人的综合竞争水平，其中包括以下几点：

（1）学历水平：直接反映一个人的学习能力，也是一些优秀企业筛选人才的关键，直接用薪资来说，本科生和大专生相比，入职同岗位薪资会高500-1500。

（2）专业能力：个人专业是否与招聘岗位有所匹配，公共营养师对应专业常见的有以下几种：食品卫生与营养学、医学营养学、营养与食品卫生学、基础医学、临床医学、食品质量与安全、护理学、药学、药理学、中西医临床医学、中医学、中医养生康复学、中药学、中药药理学等。

（3）个人履历：企业比较看重的工作经历，尤其是否在一个岗位上有2-3年的工作经验。其一是考虑人才是否经过技术沉淀，学到了东西，其二是考虑一个员工的离职周期，段时间或者频繁离职的员工通常不会被HR看重。

（4）资格证书：对于公共营养师来说，考下公共营养师证书是入行的基本要求，否则很难找到合适的工作。

（5）其他资源：① 你有一些独有的资源，例如稳定的社群资源，能直接为公司创造价值，那么你的竞争力自然就变高了，② 如果您本身容颜出众，或者语言组织与沟通能力非常出众，不少公司也会破格邀请你入职。

二、给初入行的公共营养师的建议

给一些刚入行的公共营养师朋友一些建议，如果你既不是本专业的，也没有朋友带入行，一开始想找到合适的工作并不那么简单，但有证书的情况下，入职一些中小企业并不困难。因此建议这些朋友从公共营养师的一些基础岗位做起，例如助理、文员、销售等岗位，这些岗位对于经验的积累是很重要的，等有了一些经验，再考虑转岗或跳槽到营养师的技术岗位之中。

在这个过程中，咕咕狗给出以下4点建议，希望能对各位新入行的营养师有所启发：

（1）找一个合适的平台

能去大企业就去大企业，即便是基层岗位，因为大公司资源多，我们能学到非常多的行业知识与技巧，而且时不时会有一些培训或者行业交流会，我们可以利用这种机会提升自己。最后，大企业的晋升制度也比较完善，即便不能晋升，3年以后跳槽，有大企业的背景，就业或提升工资也比较轻松。

（2）找一个合适的方向

公共营养师开始学的范围是比较广的，但是想在这个行业长期发展，找对一个方向深耕才是关键，例如肥胖、糖尿病、高尿酸等都属于慢性代谢类疾病。等一个方向出成果之后，我们再考虑往其他方面发展。

（3）找一个专业的导师

虽然说师傅领进门，修行在个人，但是营养行业是一个入门简单，精通难的行业，尤其对于非营养师专业的人来说，一个优秀的导师可以帮助你迅速成长。而且如果你足够优秀，在职业规划、个人发展方向上，导师也能给你不少建议与帮助。

（4）长时间的深度学习

书籍是人类进步的阶梯，书读得越多，自身专业知识越丰富，在与客户交流的时候会越自信，尤其是营养师这类带有一些医疗原理与知识的行业。

以上就是咕咕狗对于公共营养师一些找工作的建议，如果您对这类信息感兴趣，可以在站内搜索更多文章，同时我们也提供公共营养师的报名与培训服务，欢迎给我们留言，我们会有专业顾问在线解疑答惑。