建筑资质升级的4个难点:
1、全国社保联网
全国社保联网以后,建筑公司要获得相应资质的工程项目,那么有自己的长期施工团队很重要。之后资质审批会更加严格,资质升级也会更加难办理。因此企业应当提升自身实力,灵活应对政策的改变。
2、一级建造师是现场采集人像
建筑企业在提交申报资料的时候,必须在所属的委员会网站上面提交所有人员的资料,其中一定不能漏掉建造师、技术负责人的资料。这些人员的资料不仅需要上传在网站上,还需要去建委会做人像采集,开展人员现场约谈与资料的查核。
3、建筑资质年审改为动态审核
已经获得建筑资质的公司,每年的年度考核改为施工资质动态审查,这是一种不定期的检查,其中检查的内容有7点,分别如下:
①、公司主要人员的社保缴纳状况;
②、公司的营业执照、资质证书检查;
③、公司上一年度建筑业的统计报告;
④、建筑公司的净资产金额是不是达到标准;
⑤、公司注册人员、项目管理人员的具体情况;
⑥、公司是否已经获得安许证,安许证有没有超出有效期;
⑦、资质证书的检查,一般有效期是5年,检查的时候不能超出5年。
4、首次申办会改为审查项目负责人业绩
根据新版的建筑资质标准能够得出,每一种类型的资质标准低级别中指出建筑企业要提供项目负责人业绩,且业绩需要进行备案。建筑企业要提升资质等级时,公司的业绩也是重点考察范围。
办理建筑资质升级的必要性:
1、提升企业竞争力
企业在参与项目竞争的时候,资质等级高的企业拥有更强的竞争力。很多的招标对资质是由要求的,只有达到要求才有竞争的资格。如果不能达到,那么连争取的资格都没有。因此尽快的升级,企业的实力才会越强。
2、增强承接工程项目的能力
建筑资质的等级越高,就能够承接更大的工程项目,受到的限制也会更小;如果资质的等级比较低,不仅承接的工程小,而且受到的限制也会更多。资质升级意味着企业实力越强,除了可以承接更大工程,获得的利润也会增加。
3、增加企业信誉度
企业在资质升级的过程中,会受到相关部门的检查,例如会检查企业是否有工程质量问题、工程事故、人员伤亡等。如果存在这些问题,资质升级不会成功。反之,能够不断升级的建筑公司,则说明在工程质量、安全上面更能让客户信任。